الوثائق المطلوبة 1- صورة من الهوية الوطنية. 2- السيرة الذاتية للمتقدم. 3- ارفاق وثائق التخرج لمرحلة البكالوريوس، الماجستير، الدكتوراه مع المعادلة إذاكانت من خارج المملكة، مع السجل الأكاديمي لجميع المراحل. 4- صورة من الخبرات السابقة أن وجدت. 5- صورة من شهادة التصنيف من هيئة التخصصات الصحية سارية المفعول. 6- لمن هم على رأس العمل في الوظائف الحكومية إرفاق بيان خدمة. 7- للحاصلين على الدرجة العلمية وهم على رأس العمل يتطلب موافقة جهة العمل بالإيفاد او الابتعاث او إجازة دراسية او استثنائية. ملاحظات هامة 1- يتم استبعاد أي طلب غير مكتمل. 2- عدم صحة البيانات المقدمة. 3- عدم انطباق شروط التعيين للمتقدم. 4- في حال التقديم على اكثر من وظيفة. طريقة التقديم على وظائف جامعة المجمعة 1443 – يبدأ التقديم غداً الأربعاء بتاريخ 1443/03/21هـ الموافق 2021/10/27م وينتهي التقديم يوم الأحد بتاريخ 1443/03/25هـ الموافق 2021/10/31م (2:30 مساءً)، من خلال الرابط التالي: اضغط هنا
أعلنت جامعة المجمعة (إدارة الموارد البشرية) عن طرح وظائف أكاديمية (للرجال والنساء) بمسمى (أستاذ مساعد، أستاذ مشارك، أستاذ) في التخصصات التالية: - التخصصات الإدارية - تخصصات العلوم - تخصصات الهندسة - التخصصات التربوية - اللغات (العربية والإنجليزية) - رياض الأطفال - أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. - الحصول على درجة الدكتوراه (PHD) من جامعة سعودية أو جامعة أخرى معترف بها. أو الحصول على شهادة اختصاص أو زمالة أو بورد للتخصصات الطبية وتكون معتمدة من مجلس الكلية. - يشترط امتداد التخصص بين البكالوريوس والماجستير والدكتوراه. - ألا يقل المعدل عن تقدير جيد جدًّا في مرحلة البكالوريوس والماجستير والدكتوراه. - استيفاء أي متطلبات أخرى يراها القسم أو الكلية التابعة لها الوظيفة. - التقديم على الوظائف في التخصصات المتناظرة يتم من خلال بوابة التوظيف الإلكترونية عبر كليات الجامعة المختلفة، وللجامعة كامل الحق في (توزيع التعيين في كليات الجامعة المختلفة حسب الاحتياج). - عدد الأبحاث العلمية المنشورة للمتقدم تضاف ضمن نقاط المفاضلة. - التقديم يتم من خلال بوابة التوظيف الإلكترونية لجامعة المجمعة. الوثائق المطلوبة: - صورة من الهوية الوطنية - السيرة الذاتية للمتقدم - إرفاق وثائق التخرج لمرحلة البكالوريوس، الماجستير، الدكتوراه مع المعادلة إذا كانت من خارج المملكة، مع السجل الأكاديمي لجميع المراحل.
جامعة المجمعة تعلن عن توفر وظائف أكاديمية برتبة "معيد" أعلنت جامعة المجمعة، عن توفر أكاديمية برتبة "معيد" على نظام التعاقد، واشترطت أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. التقديم ويستمر التقديم حتى يوم السبت بتاريخ 1443/05/21هـ الموافق 2021/12/25م، من هنا. ويمكن الاطلاع على شروط التقديم والمزيد من التفاصيل هنا. جامعة حكومية من أحدث الجامعات السعودية تأسيسا، حيث تأسست في 3 رمضان 1430هـ الموافق 24 أغسطس 2009، تقع الجامعة في محافظة المجمعة في منطقة الرياض، وتضم ثلاثة عشر كلية مختلفة. يقع المقر الرئيسي في المجمعة بينما تتوزع بعض لكليات في كل من الزلفي، الغاط، رماح وحوطة سدير. تقدم هذه الجامعة خدمتها لمنطقة جغرافية كبيرة تشمل عدة محافظات ومدن وهجر اكتمل فيها انتشار التعليم العام لتكمل هذه الجامعة منظومة التعليم فيها وتحقق هدف وزارة التعليم بالتوسع في التعليم الجامعي ليشمل كل أرجاء المملكة حيث ستساعد هذه الجامعة في استيعاب الأعداد المتزايدة من خريجي الثانوية العامة والتخفيف على الجامعات في المدن الكبيرة. فضلا لا أمرا إدعمنا بمتابعة 😉 👇👇👇 جامعة المجمعة تعلن عن توفر وظائف أكاديمية برتبة "معيد" – مدونة المناهج السعودية Post Views: 114
– قسم العلوم الأساسية (تشريح، فيسيولوجيا طبية، علم الأدوية). – قسم علم الأمراض (علم امراض، أحياء دقيقة طبية، كيماء، حيوية طبية). – قسم النساء والولادة. – قسم طب الطوارئ. – قسم طب المجتمع والصحة العامة. – قسم طب الأسرة. – قسم الطب النفسي قسم الباطنة. الشروط العامة: 1- أن يكون المتقدم / المتقدمة سعودي الجنسية 2- أن يكون المتقدم حاصلا على شهادة البكالوريوس / الماجستير انتظاماً من جامعة سعودية أو جامعة معترف بها. 3- ألا يقل التقدير عن جيد جداً في مرحلة البكالوريوس / الماجستير. 4- ألا يتجاوز عمر المتقدم وقت التقديم 29 سنة لحملة البكالوريوس و34 سنة لحملة الماجستير. 5- للحاصلين على درجة الماجستير أن يكون تخصص الماجستير امتدادا لتخصص البكالوريوس. 6- يجب الحصول على درجة 78% كحد أدني في اختبار القدرات العامة للجامعيين، وللمتقدمين علي كليات الطب، طب الأسنان) يجب اجتياز اختبار الهيئة السعودية للتخصصات الصحية. 7- أداء أحد الاختبارات المعيارية في قياس مستوى المتقدم في اللغة الانجليزية. 8- اجتياز المقابلات الشخصية والاختبارات التحريرية. 9- ما يضعه مجلس الكلية من شروط ومعايير. 10- للتخصصات المتناظرة والمطروحة في اكثر من كلية ستكون المفاضلة فيها مركزية بعد استكمال الفرز المبدئي من قبل الكليات.
- صورة من الخبرات السابقة إن وجدت. - صورة من شهادة التصنيف من هيئة التخصصات الصحية سارية المفعول. - لمن هم على رأس العمل في الوظائف الحكومية إرفاق بيان خدمة. - للحاصلين على الدرجة العلمية وهم على رأس العمل يتطلب موافقة جهة العمل بالإيفاد أو الابتعاث أو إجازة دراسية أو استثنائية. - يتم استبعاد أي طلب غير مكتمل. - عدم صحة البيانات المقدمة. - عدم انطباق شروط التعيين للمتقدم. - في حال التقديم على أكثر من وظيفة. طريقة التقديم: يبدأ التقديم من اليوم الأربعاء 1443/3/21هـ عبر الضغط على مربع التفاصيل لكل قسم في جدول الاحتياج على الرابط اضغط هنا ، ويستمر حتى الأحد 1443/3/25هـ (الساعة 2:30 ظهراً).
نموذج رفع دعوى مكتب العمل pdf، هل تواجهك مشكلة مع صاحب العمل أو مع الشركة التي تعمل لديها؟ هل اضطررت لإنهاء عملك بسبب ظلم وقع عليك وتريد استرداد حقوقك بموجب قوانين إدارة العمل المعمول بها في المملكة؟ إليك إذا هذا المقال الذي سنعرض فيه كل ما يتعلق بخصوص رفع دعوى تظلم إلى هيئة تسوية الخلافات العمالية أو إلى اللجان والمكاتب التي أنشأتها المملكة السعودية في كل مدينة أو عبر الوسائل الالكترونية، من أجل إعمال حقوق العمال من أصحاب العمل. ما هو نموذج رفع دعوى مكتب العمل pdf؟ هو نموذج يبين فيه البيانات اللازمة لرفع صحيفة دعوى تعسفية لأي ظلم تعرض له العامل من قبل صاحب عمله. يمكن رفع هذا النموذج بشكل يدوي عبر مكاتب العمل أو عبر النظام الالكتروني الذي أقرته المملكة مؤخرًا في رؤيتها للسعودية 2030 لتحسين وتطوير العمل عبر وزاراتها المختلفة. نموذج رفع دعوى مكتب العمل pdf في السعودية نموذج رفع دعوى مكتب العمل pdf بشكل يدوي بداية يحاول القائمين على هذا المكتب حل النزاع بشكل سلمي وسطي بين الطرفين، في حال تعذر ذلك سيتم النظر بالدعوى المرفوعة وفق الخطوات التالية: مراجعة مكتب العمال المحلي، وتقديم نموذج صحيفة الدعوى بشكل شخصي.
قم باختيار البوابة المناسبة لك، في حالة كون المدعي فرد يتم اختيار بوابة الأفراد، وفي حالة أن الدعي شخص اعتباري أو منشأة، يتم اختيار بوابة المنشآت. قم باختيار خدمة التسوية الودية رفع دعوى. ثم قم بإدخال كافة البيانات المطلوبة؛ من أجل استكمال صحيفة الدعوى، وتتمثل في (البيانات الخاصة بالمدعي- البيانات الخاصة بالمدعي عليه- بيانات العمل- مكتب التسوية). التأكد من مطابقة الاختصاص المكاني وفق مكان العمل ومكتب التسوية. قم باختيار موضوع الدعوى المقدمة. يجب إرسال كافة المستندات المطلوبة. عليك الموافقة على إقرار بعدم كيدية الدعوى المقدمة لاستكمال باقي خطوات رفع الدعوى. ثم قم بالضغط على إرسال. الآن تم إرسال طلبك برفع دعوى خدمة تسوية ودية إلى مكتب العمل، وسيقوم أحد الموظفين المختصين بمراجعة طلبك، وفي حالة قبول الدعوى، يتم إبلاغ الطرفين بموعد جلسات التسوية من خلال رسائل نصية أو رسائل البريد الإلكتروني. إذا كنت ترغب في الاطلاع على المزيد من المعلومات بشأن دعوى التسوية الودية، يمكنك اللجوء إلى مكتب محاماة بالرياض ، حيث يضم مجموعة من المحامين والمستشارين المختصين، وسوف يتم تزويدك بكافة المعلومات الخاصة بدعوى التسوية الودية مكتب العمل، والرد على كافة استفسارك بخصوص هذا الأمر.
الفصل التعسفي بدون وجه حق. الجزاء التأديبي الذي يقوم بها صاحب العمل على العامل لتأديبه وخصم راتبه أو إيقافه عن العمل. خذ فكرة عن شهادة تفصيل راتب ديوان الخدمة المدنية وطريقة الاستعلام عنها عزيزي العامل ان تعرضت لواحدة أو أكثر من هذه الحالات فلا تيأس ولا تشعر بالظلم لأنك الأن تعلم كيف اقدم شكوى لمكتب العمل فقم بتقديم شكوى لكن ننصحك أولا بالتفاوض مع صاحب العمل وإبلاغه بانك ان لم تسترد جميع حقوقك سوف تتقدم بشكوى الى المحكمة العمالية.
سوف تصل رسالة نصية أو رسالة عبر البريد الإلكتروني لأطراف الدعوى في حالة تم قبول الدعوى. سيتم إرسال رسائل بتبليغ بتفاصيل موعد الجلسة لجميع الأطراف. في حالة لم يحضر المدعي يتم حفظ الدعوى ويحق له فتحها مرة أخرى مالم يتجاوز 21 يوم عمل. في حالة لم يحضر المدعي عليه الجلسة الأولى يتم إيقاف خدماته في الوزارة ويتم تحديد موعد جلسة أخرى. إن تكرر عدم حضور المدعي عليه الدعو يتم نقل خدمات المدعي دون موافقة صاحب العمل الحالي وإحالته للمحاكم العمالية. في حالة التوصل إلى صلح يتم تحرير محضر الصلح وإتاحة طباعته عبر خدمة الدعاوي الخاصة عبر الخدمات الإلكترونية. في حالة عدم الإتفاق يتم تحويل الدعوى للمحاكم العمالية. مدة التسوية الودية مكتب العمل أكدت وزارة العدل السعودية أن المحاكم العمالية لا تنظر في قضايا المستحقات المالية المتعلقة بتأخر رواتب وحقوق نهاية الخدمة إلا بعد مرور 21 يوم من التقدم لمكتب العمل الواقع ضمن إختصاصه وذلك لمحاولة التسوية ودياً، وفي حالة لم يتم التسوية يمكن تحويل الدعوى للمحاكم العمالية. وتتمثل القضايا العمالية التي لا تزيد قيمتها عن 20 ألف ريال سعودي، والمطالبة بشهادة الخدمة والمستندات والوثائق المتعلقة بالعامل والمودعة عند رب العمل، ويمكن الإعتراض على الجزاء الواقع بين صاحب العمل على العامل عد الفصل من العمل.
وأشارت الوزارة إلى أن المحاكم العمالية تستقبل الاعتراض على القرارات الصادرة عن لجان العمالة المنزلية والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية داخل المحاكم تمهيداً لإطلاق البوابة الإلكترونية المخصصة للنزاعات العمالية.