- يعرض مدير عام الشؤون الصحية على مجلس المنطقة الخيارين، ويقرر مجلس المنطقة تحديد الخيار المناسب لعمل المراكز الصحية بالمنطقة وفقاً لحاجة العمل. - يمكن لمدير عام الشؤون الصحية بالمنطقة إضافة ساعة عمل يومياً في الفترة المسائية في المراكز التي تعمل بنظام الدوامين في المدن الرئيسية، والتي تخدم عددا كبيرا من السكان وتواجه ضغطاً وحاجة لزيادة ساعات الدوام من الساعة التاسعة والنصف صباحاً إلى الساعة العاشرة والنصف مساء لأيام الأحد إلى الأربعاء، ومن الساعة التاسعة إلى الساعة العاشرة مساء بالنسبة ليوم الخميس، ويتم تعويض الممارسين عن هذه الساعات ببدل خارج دوام وفقاً للنظام. ثالثاً: يكون العمل بالنسبه لبقية الفئات غير المشمولة بالكادر الصحي وفقاً للنظام بواقع (155 ساعة شهرياً)، ويتم تعويض الفئات التي تتطلب حاجة العمل بقاءها لساعات إضافية ببدل خارج دوام عن ساعات العمل الفعلية التي عملوها خارج أوقات الدوام الرسمي لهم. الخدمة المدنية: موظفي القطاع العام يعملون أربع ساعات فقط - صحيفة المقر. رابعاً: يكون العمل في المراكز التي تعمل كمراكز إسعافية على الطرق على مدار الساعة وبنظام المناوبة عند الحاجة على أن يعوض الممارس ببدل خارج دوام عن أي عدد ساعات تفوق 208 ساعات شهرياً حسب النظام.
نظم القانون رقم 81 لسنه 2016 بإصدار قانون الخدمة المدنية، ولائحته التنفيذية، إجازات العاملين بالدولة والحد الأدنى لساعات العمل الأسبوعية، والحالات التى يتم فيها خفض الساعات اليومية. ونصت المادة (46) من القانون رقم 81 لسنه 2016، على أن السلطة المختصة تُحدد أيام العمل فى الأسبوع ومواقيته وتوزيع ساعاته وفقا لمقتضايات المصلحة العامة، على ألا يقل عدد ساعات العمل الأسبوعية عن 35 ساعة ولا يزيد على 42 ساعة. ووفقا للمادة ذاتها، تخفض عدد ساعات العمل اليومية بمقدار ساعة للموظف ذى الإعاقة والموظفة التى ترضع طفلها وحتي بلوغة العامين والحالات الآخرى التى تبينها اللائحة التنفيذية. وحسب المادة، لا يجوز للموظف أن ينقطع عن عمله إلا لأجازة يُرخص له بها في حدود الاجازات المقررة في القانون، ووفقا للضوابط والإجراءات التى تحددها اللائحة التنفيذية، وإلا يُحرم من أجرة عن كدة الانقطاع دون الاخلال بمسئوليته التأديبية. وتأتى المادة 131 من اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية والصادرة برقم 1216 لسنه 2017 لتوضح تفصيلاً الحالات التى يتم فيها خفض ساعات العمل اليومية بمقدار ساعة، وذلك لكل من: الموظف ذى الاعاقة. عدد ساعات العمل في نظام الخدمة المدنية مسار. الموظف الذي لديه ولد من ذي الإعاقة، وذلك بموجب قرار يصدر من المجلس الطبي المختص بهذه الإعاقة.
الجهة التي بدأت تطبيق نظام الدوام المرن ومنذ يوم الأحد الماضي الموافق 14 رمضان، بدأت وزارة التجارة والاستثمار السعودية تفعيل التعديلات الجديدة بنظام الخدمة المدنية، وحددت ثلاثة أوقات لموظفيها للدوام المرن، حيث يختار الموظف 7 ساعات تناسبه للعمل بدءاً من 9 صباحاً وحتى 4 مساءً على أن يكون الدوام الأول يبدأ من 9-2، والدوام الثاني من 10-3، والدوام الثالث من 11-4 مساء. كل ما تريد معرفته عن نظام الدوام المرن في السعودية | الرجل. بينها بلدان عربيان.. هذه الدول يعيش فيها أكبر عدد من الأثرياء وأطلقت وزارة التجارة والاستثمار نظام الدوام المرن كمرحلة تجريبية في شهر رمضان لقياس قبوله بين الموظفين ومناسبته للعمل، ولو تم تطبيقه بعد شهر رمضان المبارك سيكون بساعات عمل مختلفة محددة بسبع ساعات للفترة الصباحية، وست ساعات للفترة المسائية. ويتميز نظام "الدوام المرن" بأنه يتيح لوزير كل وزارة إجراء تغيير في أوقات ساعات العمل بما لا يزيد على الساعتين وتطبيق النظام الجديد بما يتناسب ومتطلبات عمل جهة العمل، كما أنه يمكن كل وزير من تحديد أوقات الورديات والمناوبات، تماشياً مع مقتضيات العمل، بحيث يتم تحديد ساعات العمل بسبع ساعات للفترة النهارية، وست ساعات للفترة المسائية، ولا يتم صرف مكافأة عمل خارج الدوام إذا وقعت فترة عمل الموظف الرسمية أثناء العطل الأسبوعية، في حين سيتم تطبيق الأحكام المتعلقة بمكافأة العمل الإضافي خلال الأيام العادية والعطل الأسبوعية والأعياد.
وأكد أنَّ الخروج عن مقتضيات المصلحة العامّة ليس مخالفات قانونيّة محضة فقط، وإنّما ترتقي بعض حالاته إلى خطر على البنى الاقتصادية والاجتماعيّة والثقافيّة والأمنيّة، وتشكّل مثل هذه الحالات بوادر أزمة ديمقراطيّة في الدولة.
وقالت استاذة الإدارة العامة ومساعد عميد شؤون الطَّلبة في الجامعة الأردنية الدكتورة جمانة الزعبي لــــــ"بترا" إنَّ تطبيق أخلاقيات العمل العام في القطاع الحكومي أهم من تطبيقه في الشَّركات وأماكن العمل الأخرى، لأنَّ الموظفين في هذا القطاع يقدِّمون خدمات للمجتمع، ويحاولون تلبية متطلباته واحتياجاته، ما يعني أنَّ السلوك الأخلاقي مهم جدًا. إلزام الممارسين الصحيين بالعمل يومياً 9 ساعات ونصف. وأكدت انَّ الموظف الملتزم باخلاقيات العمل العام يحقق فعالية الحكومة في علاقتها مع الجمهور الذي يستقبل خدماتها، ويعكس تطبيق الحكومة لهذه الأخلاقيات التزاما وطنيا يسود مؤسسات الدولة كافة. ولفتت إلى أنَّ التزام الموظفين بتطبيق أخلاقيات العمل العام يعكس احترام الدستور الأردني وتفعيل القوانين والاخلاقيات المجتمعية، وتعامل الموظف العام مع المواطنين دون تمييز ما يعطي انطباعا ورضا لدى الجمهور. ودعت إلى أهمية استيعاب العاملين في القطاع العام القوانين والأنظمة وتطبيقها بشكل واضح، مشيرة إلى أن هناك ضَعف ثقة لدى المواطن بسبب اتهامات بالفساد لفئة من ضعاف النفوس الذين يستغلون الوظيفة، بالإضافة إلى قلة الكفاءة وغياب العدالة والمساواة والنزاهة ما وسع الفجوة بين مقدم الخدمة ومتلقيها.
ب- يجب أن لا تتجاوز نسبة الوظائف بالدوام عن بعد (10%) من مستوى الوحدة التنظيمية في الدائرة. المادة 15 يعامل الموظف المشمول بالعمل عن بُعد معاملة الموظف الملتزم بالدوام الرسمي للغايات جميعها الواردة في النظام. المادة16 يشترط للعمل عن بُعد توافر بنية تحتية تكنولوجية ملائمة وآمنة للتواصل ما بين الموظف والرئيس المباشر لغايات تحديد المهام المطلوبة من الموظف ومتابعة إنجازها. عدد ساعات العمل في نظام الخدمة المدنية حصر الخريجين. المادة17 يقوم المسؤول المباشر بإعداد تقرير شهري يرفع للأمين العام أو من يفوضه وفق التسلسل الإداري يبين فيه مدى التزام الموظف المشمول بالعمل عن بُعد بإنجاز المهام الموكلة له وفق المواعيد المتفق عليها وفق الخطة التشغيلية للوحدة التنظيمية. المادة18 تعرض أي حالة لم يتم النص عليها في هذه التعليمات على اللجنة المركزية للموارد البشرية بناءً على طلب الدائرة لاتخاذ القرار المناسب بشأنها.
بث مباشر تويتر الاتحاد والحزم بث مباشر تويتر الاتحاد والحزم رابط البث المباشر لمباراة الاتحاد السعودي – الاتحاد ضد الحزم في دوري المحترفين السعودي ، اليوم الخميس ، ليلة التتويج بلقب الدوري السعودي التاسع. الفراج يضرب من جديد: المكاتب لن تعوض فشل الملاعب إلا في حالة واحدة. ملعبه الليلة ، بث مباشر مباراة الاتحاد والحزم اضغط هنا كذلك عندما يستقبل آخر حامل للدوري فريق الحزم ، لحساب مباريات الأسبوع الأخير من الدوري السعودي للمحترفين الخامس والعشرين لهذا الموسم: مساء في القاهرة والسابعة والخامسة في السعودية.. بث مباشر مباراة الاتحاد والحزم اضغط هنا الاتحاد هو صاحب الملعب في مباراة الليلة ضمن منافسات الأسبوع الخامس والعشرين ، وهي آخر منافسات الدوري السعودي للمحترفين لهذا الموسم ، كذلك وكان فريق الشباب قد فاز يوم الأحد الماضي بالمباراة ، التي لعبوها خارج أرضهم ، والتي انتهت بهدفين دون مقابل. بث مباشر مباراة الاتحاد والحزم اضغط هنا كذلك ويتصدر الاتحاد حاليًا ترتيب الدوري السعودي للمحترفين هذا الموسم برصيد 57 نقطة ، بعد أن لعب 24 مباراة ، وبفضلهم حقق الاتحاد فوزًا في 18 مباراة. بث مباشر مباراة الاتحاد والحزم اضغط هنا من ناحية أخرى ، حل فريق الحزم ضيفًا على الاتحاد الليلة ، في الجولة الأخيرة من الدوري السعودي للمحترفين لهذا الموسم.
يستقبل ملعب مدينة الملك عبدالله الرياضية (الجوهرة المشعة)، مباراة الإتحاد ضد أبها اليوم الموافق 11 سبتمبر 2021، وذلك ضمن منافسات بطولة دوري كأس الأمير محمد بن سلمان للمحترفين. سيكون موعد إنطلاق صافرة البداية لمواجهة الإتحاد وأبها في تمام الساعة 8:35 مساء بتوقيت مكة المكرمة، أي في تمام الساعة 7:35 مساء بتوقيت القاهرة. يحتل نادي إتحاد جدة المركز الرابع برصيد 6 نقاط من أصل تسعة نقاط ممكنة، بينما يتواجد نادي أبها في المركز التاسع رصيد 4 نقاط جمعها من إنتصار وتعادل. بث مباشر تويتر الاتحاد والحزم – الحقيقة سبورت. يطمح نمور جدة إلى إستغلال عامل الأرض والجمهور من أجل تحقيق الإنتصار والمنافسة بين رباعي مقدمة جدول ترتيب الدوري السعودي للمحترفين. في المقابل، يتوسط نادي أبها جدول ترتيب الدوري السعودي منذ عدة مواسم ويرغب في هذا الموسم إلى المنافسة على مركز جيد يسمح له في المشاركة ضمن البطولات القارية، لذلك سيلعب بقوة أمام الإتحاد من أجل تحقيق نتيجة إيجابية خارج الديار. تشكيلة الاتحاد الرسمية أمام أبها: حراسة المرمى: راكان النجار خط الدفاع: فهد الشنقيطي – أحمد حجازي – حمدان الشمراني – سعود عبدالحميد خط الوسط: عبدالإله المالكي – كريم الأحمدي – ايغور كورنادو – عبدالرحمن العبود الهجوم: عبدالعزيز البيشي – رومارينهو نتيجة مباراة الاتحاد وأبها اكتسح الاتحاد ضيفه أبها بسداسية مقابل هدف، في اللقاء الذي جمعهما على ملعب مدينة الملك عبدالله، في الجولة الرابعة من دوري المحترفين.
جمهورهم لا يقبل بالاشياء الصغيرة. — #وليد_الفراج (@waleedalfarraj) April 25, 2022 ما هو وضع النصر هذا الموسم؟ النصر خرج من دوري أبطال آسيا وكأس ملك السعودية هذا الموسم بالخسارة أمام الهلال، ولا يُشارك في النسخة الجارية من البطولة القارية لحلوله سادسًا في الموسم المنصرم من الدوري السعودي. النادي دعم صفوفه بأسماء قوية بداية الموسم الجاري مثل تاليسكا وأنسيلمو وفينسنت أبو بكر، لكن رغم ذلك فشل في تحقيق النتائج المرجوة ودخل في نفق مظلم من المشكل وعدم الاستقرار الفني، وتوج كل هذا بقضية جدلية ضد لاعبه السابق عبد الرزاق حمدالله ونادي الاتحاد مؤخرًا وتبادل للبيانات الجدلية مع اتحاد كرة القدم السعودي. النصر يتواجد ثالثًا في جدول ترتيب الدوري السعودي، الذي يتصدره الاتحاد بـ60 نقطة، برصيد 48 نقطة ثم الشباب بفارق نقطة واحدة، وسيخوض الفريقان مواجهة شرسة في الجولة القادمة ستلعب دورًا في حسم هوية صاحب المركز الثالث المؤهل لدوري أبطال آسيا الموسم القادم. اقرأ أيضًا | الفراج محرجًا سمير عثمان: في رمضان.. الفراج يشيد بنادي الهلال السعودي: جمهوره لا يقبل الا الذهب - بالجول. حسابك عسير عند الله اتحاد الكرة يرد على النصر بخطوة عملية للانسحاب تمامًا من قضية حمدالله "الإله" أبعده عن السوشيال ميديا واللاعب الأكثر استفزازًا له.. حكايات ماريجا اخلاء مسئولية!
وليد الفراج يهدد إعلاميًا بسبب تقليد شقيقه لترامب #النصر #الدوري_السعودي_للمحترفين أزمة جديدة للإعلامي المثير للجدل وليد الفراج!
الفراج كتب عبر تويتر "لا أرى أي مصلحة لأي نادٍ أو جمهور أن يدخل في خصومة دائمة مع وزارة الرياضة واتحاد كرة القدم وأغلب اللجان وأكبر المنافسين ، صدقني مهما فعلتم، المكاتب لن تعوض فشل الملاعب، إلا إذا كنت متأكدًا أنك لن تحقق شيئًا في الملعب خلال السنوات المقبلة فقررت أن تشغلهم بالمكتب". — #وليد_الفراج (@waleedalfarraj) لا ارى اي مصلحة لاي نادي او جمهور ان يدخل في خصومة دائمة مع وزارة الرياضة واتحاد كرة القدم و اغلب اللجان واكبر المنافسين ، صدقني مهما فعلتم ، المكاتب لن تعوض فشل الملاعب ، الا اذا كنت متأكدا انك لن تحقق شيء في الملعب خلال السنوات المقبلة فقررت ان تشغلهم بالمكتب. 📌عذر قدعنه 😂 — #وليد_الفراج (@waleedalfarraj) April 25, 2022 وأضاف في تغريدة أخرى "أصعب وأذكي جمهور في الدوري هو من لايقبل إلا الذهب وربما الفضة "مؤقتًا".. أما أن يخرج من الموسم بلا بطولة فهذا أمر صعب على إدارات الأندية الكبيرة. جمهورهم لا يقبل بالأشياء الصغيرة". — #وليد_الفراج (@waleedalfarraj) اصعب واذكي جمهور في الدوري هو من لايقبل الا الذهب وربما الفضة "مؤقتا".. اما ان يخرج من الموسم بلا بطولة فهذا امر صعب على ادارات الاندية الكبيرة.