أ الأردن أكروتيري ودكليا إ إسرائيل إيران ا الإمارات العربية المتحدة السعودية الشرق الأوسط اليمن ب البحرين ت تركيا س سلطنة عمان سوريا ع العراق ف دولة فلسطين ق قبرص قبرص الشمالية قطر ك الكويت ل لبنان م مصر ن نزاع قبرص مجلوبة من « صنيف:دول_الشرق_الأوسط&oldid=57084531 »
ومع ذلك ، فإنه إذا لم يأخذ المتحاربون والمجتمع الدولي الأوسع نطاقا الدبلوماسية بصورة جدية، سوف يستمر القتال. وينبغي أن يضم المجتمع الدولي الأوسع نطاقا ممثلين من الأمم المتحدة، والاتحاد الأوروبي، ومنظمة الأمن والتعاون في أوروبا، وقوى رئيسية مختارة من خارج أوروبا. ويجب أن يكون الهدف الأول للاتصالات الدبلوماسية بين أوكرانيا، وروسيا، والناتو، والوسطاء المناسبين التوصل لترتيب لتحقيق هدنة مؤقتة، تعقبها صيغة متفق عليها لعقد اجتماعات دبلوماسية متخصصة بين ممثلي أوكرانيا وروسيا والناتو والأطراف الأخرى التي يوافق عليها الجميع. بوابة الشرق. أما الهدف الثاني للدبلوماسية فينبغي أن يكون التوصل لاتفاق حول الأوضاع النهائية السياسية والعسكرية المقبولة من جانب الناتو، وروسيا، وأوكرانيا. أما الخيار الثالث فإنه يتم اللجوء إليه إذا ما قام أحد الطرفين بتصعيد الحرب بتوسيع نطاق القتال ليشمل المزيد من الدول أو بإدخال اسلحة الدمار الشامل أرض المعركة. فأي هجوم روسي على دولة أخرى ، مثل مولدوفا، أو على دولة عضو في الناتو سيؤدي إلى رد عنيف من جانب الناتو. حينئذ سوف تصبح الحرب حربا بين الناتو وروسيا، وسيكون الوضع في أوكرانيا مجرد جزء منها.
الخدمات والمعلومات والمحتوى التي يوفرها موقع الشروق ، المنشورة عليه أو التي يمكن الوصول إليها أو تحميلها من خلاله هي لأغراض إعلامية عامة فقط ، وليست لأغراض إعادة البيع ، والتوزيع ، والعرض العام ، أو الأداء ، أو غيرها من الاستخدامات بأي شكل أو طريقة كانت. استخدمت الشروق طرقاً مشروعة ومكلفة للحصول على محتوى قيم في وقت مناسب ، بما في ذلك الصور والأخبار والمقالات وملفات الفيديو وغيرها ، ونحن نضمن دقة وصحة وملاءمة كل ذلك ، ويسعدنا تلقي أي تعليقات حول أي أخطاء بشرية قد تتجاوز الحدود القانونية والمهنية وحقوق الغير في الحصول على المحتوى أو استخدامه والشروق غير مسئولة بشكل مباشر أو غير مباشر عن أي خسارة أو ضرر من أي نوع يحدث بسبب سوء استخدام المحتوى الوارد بالموقع. وتناشد الشروق قرائها الأعزاء احترام حقوق الغير في التعبير في إطار القانون واحترام الديانات والعقائد والأعراق والجنسيات ، وسوف يضطر فريق الموقع آسفاً إلى اتخاذ الإجراءات اللازمة لمنع أي تعليقات أو مشاركات تتعارض مع تلك القواعد ، بما فيها المنع النهائي من التعليق على الموقع إذا لزم الأمر
وكذلك فيما يتعلق بموضوع التفتيش على دور الحضانة فان إدارة التنمية الأسرية تقوم بهذا الأمر بشكل دوري على الحضانات المرخصة من خلال فريق التفتيش والذي يتكون من مفتشات وممرضات وبالتنسيق مع إدارة التفتيش بوزارة العمل والشؤون الاجتماعية وإدارة الدفاع المدني بوزارة الداخلية. ومن ضمن المخالفات، عدم الالتزام بأعمار الأطفال فى الحضانة وهي من شهرين حتى سن 4 سنوات وفى حالة وجود أطفال أكثر من 4 سنوات تعتبر الحضانة مخالفة ويتم إعطاؤها إنذارا بالالتزام بالأعمار في عملية قبول الأطفال بالحضانة.
وأشار رئيس قطاع الآثار المصرية بالمجلس الأعلى للآثار، الدكتور أيمن عشماوي، إلى أن عالم الآثار الفرنسي، جان كليدا، كان قد تمكن في عام 1910 من الكشف عن نقوش يونانية متأخرة على العتب تشير الى وجود معبد زيوس كاسيوس بهذا المكان، ولكنه لم يُعثر عليه. يقع مدخل المعبد باتجاه الشرق., plain_text Credit: Ministry of Tourism and Antiquities Egypt/Facebook ولم توفّق أعمال المسح الأثري وأعمال الحفائر المحدودة التي تمت بالموقع في عام 1910 من قبل كليدا، ضمن مشروع المسح الأثري والحفائر لشركة قناة السويس العالمية، في الكشف عن بقايا المعبد، ولكنها كشفت في المكان عن كتلة حجرية من الجرانيت الوردي عليها نقش غير مكتمل باليونانية القديمة تم إعادة اكتشافها مرة أخرى في عام 2022، بالإضافة الى كتلة حجرية أخرى من الجرانيت الوردي عليها نقش غائر باليونانية اكتُشف لأول مرة هذا الموسم. في عام 1910، اكتُشفت نقوش يونانية تُشير إلى وجود معبد زيوس كاسيوس في الموقع، ولكن لم يتم العثور عليه., plain_text Credit: Ministry of Tourism and Antiquities Egypt/Facebook وعند دراسة الكتلتين، اتضح أن النصوص تكمل بعضها البعض، إذ تشير النقوش الى أن الامبراطور هادريان أمر بإضافات جديدة لمعبد زيوس كاسيوس في "بيلوزيوم"، وأن حاكم مصر، تيتوس فلافيوس تيتانوس، هو من قام بعمل تلك الإضافات.
ألا يكون موظفاً في إحدى الجهات الحكومية أو شبه الحكومية. أن تثبت لياقته الصحية، بمعرفة الجهة الطبية المختصة. أن يجتاز بنجاح اختبارات اللياقة البدنية المقررة. أن يجتاز اختبارات القبول المقررة. أن يجتاز المقابلة الشخصية أمام لجنة اختبار الطلبة. للجنة أن تقرر إضافة شروط أو اختبارات أخرى، متى اقتضى الأمر ذلك المستندات المطلوبة صورة عن جواز السفر ساري المفعول. صورة عن البطاقة الشخصية للمتقدم. صورة عن البطاقة الشخصية لولي الأمر. صورة عن شهادة الثانوية العامة، وفي حال عدم توافرها يتم إرفاق شهادة الفصل الدراسي الأول. صورة عن شهادة الميلاد. شروط بوابة الشرق الاوسط. صورة عن البطاقة الصحية. شهادة عدم عمل (تصدر من وزارة العمل يوضح فيها عدم العمل لأي جهة حكومية أو شبه حكومية مسبقا). صورة عن شهادة اللغة الإنجليزية (إن وجدت) ويضم الموقع في صفحته الرئيسية نبذة مختصرة عن اللجنة الدائمة الموحدة لاختيار مرشحي الجهات العسكرية ومهامها، وشروط القبول والمستندات المطلوبة للالتحاق بالكليات العسكرية، وطرق اختيار الرغبات، وإرشادات التسجيل، واسئلة مكررة، وطرق التواصل مع اللجنة، وتقديم طلب التحاق جديد، وإعلانا تلفزيونيا عن اللجنة، وفيديو يوضح إرشادات التسجيل، واعلانا عن فتح باب القبول للعام الحالي والعام السابق للالتحاق بالجهات العسكرية، وحث الطلبة الراغبين في التقديم والتسجيل مع الحرص على الاطلاع على شروط القبول والمستندات المطلوبة وإرشادات التسجيل.
قال رئيس إينيوس هولدنجز اليوم الأربعاء، إن أكبر شركة لتكرير النفط في اليابان لا تعتزم شراء الخام الروسي قبل انتهاء جميع المشاكل المتعلقة بالأزمة الأوكرانية وإنها ستشتري إمدادات بديلة من الشرق الأوسط. أضاف رئيس الشركة تسوتومو سوجيموري في تصريحات للصحفيين "في الوقت الراهن، نعتزم الحصول على بدائل (للخام الروسي) من شركاء تجاريين حاليين مثل السعودية وأبوظبي والكويت، لكننا سنواصل جهودنا لتنويع مصادرنا لخفض الاعتماد على الشرق الأوسط في المستقبل".
لا تتجاوز الزيادة في المعاشات نسبة الزيادة في الحد الأقصى للراتب الشهري في 30 يونيو من كل عام. ألا يقل إجمالي المعاش المستحق عن 65٪ من الحد الأدنى لقسط التأمين. يتم احتساب التعويض بنسبة 15٪ من الراتب السنوي خلال فترة السداد. سيتم رفع سن التقاعد تدريجياً من عام 2040 إلى 65 عاماً بموجب قانون التأمين والتقاعد الجديد ، يحق للأفراد الحصول على معاش الأرملة ويجب أن يكون عقد زواجهم مسجلاً وليس متزوجًا من شخص آخر. أن تكون الفتاة تحت سن 21 إلا إذا كانت متزوجة وابنها ليس طالبًا وليس لديه قدرة أو لديه وظيفة. الأشقاء ، يجب إثبات شروط إعالة المؤمن عليه واستيفاء شروط قواعد التطبيق. الجمع بين المعاش والراتب في قانون التقاعد 2020 ينص قانون المعاشات الجديد على مزيج من المعاش والأجور في الحالات التالية: وبحسب قانون صناديق المعاشات الجديد ، يقوم المستحقون بتحصيل معاشاتهم ضمن الحد الأدنى لقيمة المعاش المحددة في هذا القانون واستكمال معاشهم على هذا المبلغ وبحسب اللائحة المنصوص عليها في القانون ، يمكن للأرملة أن تجمع معاش زوجها كمستفيد من القانون بين معاشها التقاعدي ومعاشها التقاعدي ، وأن تجمع بين راتب زوجها ودخلها من العمل أو المهنة.
نيابة عن زوجها ، تجمع بين معاشها التقاعدي ومعاشها التقاعدي كمستفيدة بموجب قانون التقاعد الجديد وتجمع معاشها مع وظيفتها أو دخلها المهني دون قيود. يمكن للأطفال الجمع بين معاش والديهم دون أي قيود ، ويمكن للمستفيد الجمع بين المعاش المستحق للشخص دون أي قيود ، ويمكن للمؤمن عليه الجمع بين تعويض الإصابة والبطالة في غضون أيام بعد تقديم الطلب ، دون تحديد معاش 3 أشهر. قانون المعاشات 2020 والعائدين من الخارج يتجاهل قانون المعاشات العديد من الأمور التي كانت تعتبر مفيدة في القانون السابق ، مثل إعادة جدولة المعاش التقاعدي للعائدين من الخارج. في حالة عودته من الخارج ، يقوم برد تعويضه لمرة واحدة خلال فترة السداد ، والعودة إلى نظام التأمين على أمل تقييم التعويض خلال فترة المشاركة ، التي يتجاهلها القانون ولم يذكرها أبدًا. كل هذه التناقضات والقيود المفروضة على حقوق العاملين بشكل قانوني خيبت آمال العاملين في القطاع الخاص والعاملين في القطاع غير الرسمي في العيش حياة كريمة بعد بلوغهم سن التقاعد. قانون المعاش 2020 ونفقات الجنازة تُدفع مصاريف الجنازة كمعاش تقاعدي لمدة ثلاثة أشهر. تعطى للأرامل ، إذا لم يتم تبادلها ، تعطى للأولاد.
عدد القراءات 585614 القسم: محطات بغداد/ المسلة:أعلنت اللجنة الوزارية المشكلة لوضع مسودة قانون التقاعد الموحد ان القانون الموحد الجديد يشمل كل موظفي الدولة بمعادلة تقاعدية يحتسب بموجبها الراتب التقاعدي حسب سنين الخدمة مضروبة في 2, 5% بالاضافة الى نسبة محددة لكل سنة خدمة من المخصصات التي كان يستلمها الموظف حين احالته على التقاعد، مع اعادة احتساب الراتب سنويا وفقا لمستويات التضخم على ان لا يقل أي راتب عن 400 الف دينار مع التوصية بشمول كافة العاملين في القطاع الخاص ، مشيرة الى ان المسودة ستلغي احكام التقاعد الخاصة وبضمنها رواتب النواب والدرجات الخاصة. واصدرت اللجنة الوزارية المشكلة لوضع مسودة قانون التقاعد الموحد لموظفي الدولة العراقية التي يترأسها نائب رئيس الوزراء الدكتور حسين الشهرستاني وعضوية كل من الامين العام لمجلس الوزراء ورئيس هيئة المستشارين في مكتب رئيس الوزراء ورئيس الدائرة القانونية في الامانة العامة لمجلس الوزراء ورئيس هيئة التقاعد الوطنية في اجتماعها اليوم مسودة قانون التقاعد الموحد والذي يشمل "جميع الموظفين العراقيين بدا من رئيس الجمهورية الى اصغر موظف في السلم الوظيفي". واعلن رئيس اللجنة الدكتور حسين الشهرستاني في مؤتمر صحفي عقب الاجتماع عن ان المسودة تضمنت مقترح الغاء الاحكام الخاصة بالتقاعد المنصوص عليها في القوانين الخاصة التي استثنت شرائح معينة من قانون التقاعد المعمول به في الدولة العراقية وهي كالاتي: • قانون مجلس الوزراء رقم 9 لسنة 2009 المعدل بالامر 31 لسنة 2005.
وتتولى دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي كذلك مُتابعة تنفيذ التوصيات الصادرة عن اللجنة. تقاعد مواطني مجلس التعاون وفقاً لنظام مد الحماية التأمينية لأبناء دول مجلس التعاون الخليجي، يلتزم أصحاب العمل في دولة الإمارات بالاشتراك إلزامياً عن مواطني دول مجلس التعاون الخليجي العاملين لديهم، وذلك طبقاً للنظام التأميني المقرر في دولتهم من حيث التسجيل والاشتراك. نسب اشتراكات الموظفين من دول مجلس التعاون وأصحاب العمل على صاحب العمل أن يؤدي ا لاشتراكات المستحقة عن الموظفين من دول مجلس التعاون الخليجي بما لا يتجاوز حصة صاحب العمل المقررة لمواطني دولة الإمارات العاملين لديه، ويتحمل الموظف الخليجي فروق الاشتراكات، إن وجدت. ويخضع المؤمن عليه، أو المشترك من مواطني دول مجلس التعاون الخليجي العاملين في دولة الإمارات لنظم التقاعد، والتأمينات الاجتماعية السارية في دولهم من حيث المنافع التأمينية عند انتهاء خدمتهم. آخر تحديث في 11 فبراير 2022
كيفية حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص 2020 كيفية حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص 2020، حيث قبل أن تقدم الحكومة طواعية التقاعد والمعاش المبكر للأشخاص فوق سن الخمسين ، ومسألة التقاعد المبكر على النحو المحدد في القانون لعام 2020 مثيرة للجدل دائمًا لأن الكثير من الناس متشككون. فتحت الدولة الباب على قانون المعاشات الجديد ووضعت شروطه وإجراءاته الرقابية في القانون الجديد. شروط الخروج معاش مبكر يكون المعاش جزءًا من فترة تأمين التقاعد والعجز والوفاة وحياة المؤمن عليه في التقويم المرفق بهذا القانون اعتبارًا من تاريخ نفاذ هذا القانون ، والحد الأقصى للمبلغ 80٪ من الراتب أو الدخل الناتج عن التسوية. يتعلق المعاش بإجمالي المعاش المستحق ولا يتجاوز 80٪ من معاش التسوية الأعلى. ووفقاً للمادة 21 من هذا القانون ، يرتفع إجمالي المعاش المستحق إلى هذا المبلغ إذا كان أقل من 65٪ من الدخل من الراتب أو الحد الأقصى لدخل التصفية. لا يجوز بأي حال من الأحوال أن يتجاوز إجمالي المعاش 80٪ من الحد الأقصى للراتب في تاريخ الدفع. تتضمن فترة الاشتراك في التأمين فترة اشتراك فعلية لا تقل عن 240 شهرًا وهي في الواقع خمس سنوات بعد دخول القانون الجديد حيز التنفيذ.
حق العامل في الأجازات السنوية بأجر دون الأجازات الرسمية كالأعياد والمناسبات وأيام الراحة اليومية ، تحدد عدد أيام الإجازة السنوية على حسب عدد سنوات العمل: بعد انقضاء السنة الأولى يكون من حق العامل 15 يوماً اجازة سنوية. في السنة الثانية يكون من حق العامل 21 يوماً اجازة سنوية. بعد مرور 10 سنوات من العمل يكون من حق العامل اجازة سنوية 30 يوماً. أصحاب سن الـ50 عاماً فما فوق واصحاب ذوى الإعاقة 45 يوماً اجازة سنوية. لكن إذا لم يمضي سنة علي تواجد العامل في الشركة وتحسب الأجازة السنوية بنسبة المدة التي قضاها بشرط أن يمضي على الأقل 6 أشهر على تواجده في العمل. رسوم الدعاوى القضائية 3. إعفاء العامل نهائياً من دفع المصاريف القضائية ورسوم الدعوى القضائية المرفوعة ضد أصحاب العمل وذلك في كافة مراحل التقاضي لكن في حالة رفض الدعوى يحكم على رافع الدعوى بالمصروفات كلها أو بعضها. الخدمات الصحية 5. منح قانون العمل الجديد للعاملين بالقطاع الخاص 2021 عدة مزايا ومن أهمها توفير شروط الصحة والسلامة لدى العاملين وذلك عبر دعم النفقات العلاجية وتقديم الخدمات الطبية بما تم تحديده في اللائحة. 6. الحصول علي المنح الاجتماعية في الأعياد والمناسبات الرسمية بالإضافة إلى توفير سبل الإنتقال خاصةً في المناطق النائية والعمل على تدريب العاملين وتنمية المهارات عبر توفير أدوات العمل اللازمة وتوفير برامج ثقافية وترفيهية.
تحديد سن المعاش أو التقاعد نص قانون العمل على جواز تحديد سن التقاعد أو المعاش أقل من 60 عاماً ويسمح لصحاب العمل إنهاء العقد بمجرد وصول العامل إلى سن التقاعد إذا لم يتم تحديد المدة بالرغم من ذلك تطبيقا لأحكام قانون التأمين الاجتماعي فإن للعامل الحق في الإستمرار في العمل بعد الوصول لسن الـ 60 بهدف استكمال المدة الموجبة لاستحقاق المعاش. وفقا لأحكام تأمين الشيخوخة والعجزة والوفاة بقانون التأمين الاجتماعي يستحق العامل مكافأة عن سنوات الخدمة ويتم تحديدها بواقع نصف أجر عن كل سنة من أصل السنوات الخمس الأولي وإذا قضي أكثر من ذلك فيتم حساب أجر شهر من كل سنة تالية ويتم حساب المكافأة على آخر أجر تقاضاه العامل. حقوق أسرة العامل بعد الوفاة في النهاية ينص مشروع قانون العمل الجديد للعاملين بالقطاع الخاص على منح أسرة العامل المتوفي أجر يعادل شهرين طبقاً لأخر أجر تقاضاه العامل المتوفي وذلك لتغطية تكاليف ونفقات الجنازة ويتم الصرف للأرمل وفي حالة عدم التواجد يتم صرفها لأرشد الأولاد أو إلى شخص يثبت قيامه بتحمل نفقات الجنازة والحد الأدنى نفقات الجنازة هي ألف جنيه مصري. نظم قانون العمل الجديد للقطاع الخاص الأجر المستحق لأسرة العامل الذي تُوفي أثناء تأدية عمله.